请输入关键字
人才招聘
南华大学附属南华医院2023年非事业编制公开招聘考试安排
根据《南华大学附属南华医院2023年非事业编制公开招聘公告》、《南华大学附属南华医院2023年非事业编制公开招聘取消、核减部分岗位招聘计划的公告》,经医院研究决定,将于2023年7月28日、29日举行2023年非事业编制公开招聘考试。现将考试具体事宜公告如下:一、笔试安排1、笔试时间:2023年7月28日上午9:00-10:002、考生进入考场时间:2023年7月28日上午8:30开始3、笔试地点:核工业卫生学校进取楼、修身楼(南华医院内,详见院内指引)4、笔试对象:所有开考岗位资格审查通过人员(取消招聘计划的岗位除外)5、笔试为纸笔作答,填涂答题卡。请考生自备2B铅笔、黑色中性水性笔、橡皮擦等考试文具,考生考场、座位号及准考证号等信息请见后续官网通知。6、参考流程:考生凭身份证进入考场(详见院内指示牌)→工作人员核对考生身份信息→候考→宣读考场纪律→笔试→笔试结束离场。7、笔试入围情况:笔试结束后,将在医院官网“人事招聘”栏目发布。二、技能操作考试1、技能操作考试时间:2023年7月28日下午14:30开始2、考生进入考场时间:2023年7月28日下午14:00开始3、技能操作考试对象:D、H类岗位笔试入围人员4、技能操作考试候考地点:核工业卫校实训大楼八楼会议室5、考试流程:考生进入候考室候考→工作人员核对身份信息→考生签到、收取通讯工具→抽取技能操作顺序号→宣读考试纪律→开始进行技能操作考试→考试结束,从考生通道离场。三、面试安排1、面试时间:2023年7月29日上午8:30开始2、面试候考时间:2023年7月29日上午8:00开始3、面试候考室:南华大学附属南华医院门诊六楼多功能会议室4、面试对象:所有开考岗位笔试入围人员(取消招聘计划的岗位除外)5、面试室:南华大学附属南华医院门诊六楼视频会议室6、参考流程:考生凭身份证进入候考室候考→工作人员核对身份信息→考生面试签到、收取通讯工具→抽取面试顺序号,等候面试→宣读面试纪律→面试→面试结束,离开考场。四、考生须知1、为确保考试公平,考生须在指定的入场时间内入场,开考30分钟后禁止进入考场。随时保持手机畅通(候考及考试期间除外),避免延误考试。2、入围人员凡缺考任一环节者,视为自动放弃本次应聘资格。3、考试过程中任一环节均需查阅身份证。身份证原件丢失者需持公安机关出具的带有本人照片的身份证明,否则不可进入考点参加考试。4、请各位考生做好行程安排,并注意出行和人身安全。5、及时关注医院官网“人事招聘”栏目的信息,如有疑问或困难,请电话联系人力资源部:0734-8358018。五、未尽事宜以我院官方通知为准 南华大学附属南华医院                                                           2023年7月20日
2023.07
20
南华大学附属南华医院2023年吕斌教授课题组科研助理招聘公告
因科研工作需要,秉着公开、平等、择优的原则,吕斌教授课题组现面向社会招聘科研助理1名。一、吕斌教授课题组介绍研究领域主要包括: 线粒体蛋白稳态调控异常与人类重大疾病,基于线粒体ATP依赖蛋白酶的药物高通量筛选以及结构改造优化,肿瘤细胞代谢、肿瘤耐药标记物及治疗靶位点鉴定与筛选研究,蛋白质糖基化修饰与肿瘤早期诊断与治疗等。二、招聘岗位条件(一)硕士研究生及以上学历,专业不限,熟悉掌握生物学基本实验技术(如分子克隆技术,PCR技术等)。(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。(三)对科研工作有较浓厚兴趣、对未来工作和生活有明确规划,具有良好的沟通和人际交往能力,较强的责任意识和团队精神,条理性强,做事积极主动。(四)有实验动物、细胞培养等科研经验者优先。(五)身体健康,综合素质好,体检参照人社部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准》执行。三、招聘方式(一)报名时间即日起至7月25日17:00。(二)报名方式邮箱报名。请应聘人员将身份证、毕业证学位证等有效证明材料扫描件、学术成果或课题等资料,发送至邮箱nhyyrsk@163.com,邮件标题:“应聘技术员+姓名+学历+毕业学校”,例:“应聘技术员+张三+硕士研究生+北京大学”。初审合格人员将通知具体面试事宜。四、工资待遇及聘用方式薪酬待遇:具体面议。聘任方式为劳务派遣,录用者与第三方公司签订劳动合同。五、其他事项(一)应聘人员应严格对照应聘岗位的条件要求,报名与面试时使用的身份证必须一致,如发现所提交的信息和材料弄虚作假,一经查实,取消应聘资格。(二)应聘人员提供的联系方式须准确无误,后续面试、体检环节均以电话通知,以确保及时联系到位。咨询方式:0734-8358018                                                                                                                                                                                                      南华大学附属南华医院                                                        2023年7月19日
2023.07
19
南华大学附属南华医院2023年非事业编制公开招聘取消、核减部分岗位招聘计划的公告
《南华大学附属南华医院2023年非事业编制公开招聘公告》于2023年6月17日在南华大学附属南华医院网站公开发布。按照公告要求,于2023年6月17日至6月28日组织了D、E、F、H类岗位公开报名,并进行了资格审查。因部分岗位无人报名或报名人数达不到开考比例,经公开招聘工作领导小组集体研究,对部分岗位作如下处理(详见附件),其他要求以2023年6月17日在南华大学附属南华医院网站面向社会公开发布的公告为准。特此公告。咨询电话:0734-8358018(院人力资源部)监督电话:0734-8358009(院纪检监察室)   附件:南华大学附属南华医院2023年非事业编制招聘取消、核减部分岗位招聘计划一览表                             南华大学附属南华医院2023年7月14日
2023.07
14
南华大学附属南华医院2023年公开招聘公告
南华大学附属南华医院(原四一五医院)是湘南地区久享盛誉的集医疗、教学、科研、预防和康复于一体的大型三级甲等综合医院,座落于湖南省衡阳市珠晖区东风南路336号。医院占地380余亩,建筑面积18.07万平方米。医院挂牌为国家首批核应急医学救援分队、国家药物临床试验基地、国家级住院医师规范化培训基地、国家首批“大思政课”实践教学基地(抗击新冠肺炎疫情专题实践教学基地)、国家胸痛中心、国家房颤中心、全国老年健康急救一体化示范基地、国家级健康管理学科建设与科技创新中心、国家首批CAAE一、二级癫痫中心。医院为湖南省神经退行性疾病临床研究中心、湖南省心脏介入治疗临床研究中心;湖南省直创伤救治中心、湖南省航空紧急医学救援联盟副理事单位;衡阳市危重新生儿救治中心、衡阳市手外科中心和衡阳市蛇伤中毒救治培训基地。根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)要求,结合医院工作需要,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现将具体招聘方案公告如下:一、组织领导在湖南省人力资源和社会保障厅指导监督下,医院成立公开招聘工作领导小组,领导小组办公室设医院人力资源部,具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。医院纪检监察室全程参与监督。二、招聘原则(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。三、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;(三)具有良好的品行和职业道德;(四)具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准;(五)适应岗位要求的身体条件及其他条件;有下列情形之一的人员,不得报名:1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。6.违约或者服务期限未满的农村订单定向免费培养的医学生和特岗全科医生等。四、招聘岗位、计划及要求此次招聘岗位63个,招聘计划64名,其中专业技术岗位计划招聘62人,管理岗位计划招聘2人(详见附件1)。五、招聘程序(一)发布信息招聘信息通过湖南省人力资源和社会保障厅(http://rst.hunan.gov.cn/)、南华大学人力资源处网站、南华大学附属南华医院网站面向社会公开发布。(二)报名1.报名时间A类岗位:2023年7月25日0时起至2023年12月31日24时止(随到随招,招满即止);B、C类岗位:2023年7月25日0时起至7月29日24时止。2.报名方式网上报名。每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格。请应聘人员登录南华大学附属南华医院网站→人事招聘→招聘报名,进入“南华大学附属南华医院2023年事业编制公开招聘报名系统”,按岗位要求填写相关个人信息,并按要求提交报名所需资料,以报名系统在报名时间内收到的报名资料为有效报名。应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,凡弄虚作假者、多报者,一经查实,则取消应聘资格。未按期提交材料或逾期材料不齐者,视为自动放弃应聘资格。如出现因个人填写信息错误导致资格审查未通过的,责任由应聘人员本人承担。3.报名材料(1)应聘人员自行下载并如实填写的《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2),应聘人员须在承诺栏手写签名并扫描为PDF或图片格式上传至报名系统。(2)本人有效身份证(正反面)、学历学位证书、招聘岗位要求的专业技术职务资格证书、职(执)业资格证书。(3)学信网教育部学历证书电子注册备案表。应届生提供学信网教育部学籍在线验证报告。(4)个人简历。(5)应聘岗位有专业方向要求的,需提交由导师签字且毕业学院盖章的专业方向证明或录取登记表。(6)应聘医师、护士岗位的,须提供与招聘岗位对应的专业类别资格证、注册证(在有效注册期内)。已通过考试获得医师(护士)资格但未注册的,仍在国家规定的注册有效期内,可不提供注册证。(7)招聘岗位要求政治面貌为中共党员(含预备党员)的,应聘人员必须提供党员证明,由所在党组织开具,有经办人签字(手写或签章,打印无效,落款时间3个月以内),并加盖所在党组织公章。4.相关要求应聘人员的学历学位必须为国家承认的学历学位。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。本次招聘所设岗位要求的硕士研究生学历学位证书(学历认证)必须于2023年7月31日前取得,博士学历学位证书(学历认证)必须于2023年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。应聘岗位所要求的住院医师规范化培训合格证(或成绩合格证明)须于2023年12月31日前取得。本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。(三)资格审查根据岗位招聘条件对应聘人员报名进行资格审查,且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,则取消其考试或聘用资格。通过资格审查人员名单在南华大学附属南华医院官网公布。(四)考试1.开考比例A类岗位为高层次人才岗位,不设置开考比例。B、C类岗位报名人数与招聘计划人数的比例原则上不低于3:1。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,经报请南华大学及省人力资源和社会保障厅同意后,根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。2.考试方式①A类岗位:采取直接考核的方式进行。通过资格审查人员全部参加考核。主要测评应聘人员的综合素质、业务能力等方面。按百分制计算成绩,总分100分。②B类岗位:采取笔试、技能操作测试、面试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试成绩占综合成绩的40%、技能操作测试成绩占综合成绩的30%、面试成绩占综合成绩的30%)。笔试:通过资格审查人员全部参加笔试。采取闭卷的方式,主要测评应聘岗位专业基础知识,总分100分。技能操作测试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘计划数1:3的比例确定入围技能操作测试人员(末位成绩相同,则一并入围)。技能操作测试主要测评入围人员的动手能力、知识运用、团队协作、医患沟通等方面,总分100分。面试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘计划数1:3的比例确定入围面试人员(末位成绩相同,则一并入围)。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员的仪容仪表、语言表达能力、人际沟通能力、综合分析及解决问题能力等,总分100分。③C类岗位:采取笔试、面试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试成绩占综合成绩的60%、面试成绩占综合成绩的40%)。笔试:通过资格审查的人员全部参加笔试。采取闭卷的方式,笔试主要测评应聘岗位专业基础知识,总分100分。面试:根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘计划数1:3的比例确定入围面试人员(末位成绩相同,则一并入围)。面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员的仪容仪表、语言表达能力、人际沟通能力、综合分析及解决问题能力等,总分100分。3.合格分数线(1)A类岗位:设置综合成绩合格分数线70分。如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。(2)B、C类岗位:经批准降低开考比例开考,或实际参考人数未达到开考比例的,笔试、面试、技能操作测试等环节(以实际考试环节为准)均设置合格分数线60分。凡在任一环节未达到合格分数线的,不再进入公开招聘下一环节。达到开考比例的岗位,设置综合成绩合格分数线60分。如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。应聘人员参加所有考试环节均须携带居民身份证原件(身份证原件丢失者需持公安机关出具的带有本人照片的户籍证明),缺少证件的考生不得参加考试。公开招聘工作中具体事宜(笔试、技能操作测试、面试的时间、地点及相关要求、各环节入围名单等)通过南华大学附属南华医院网站公布。请应聘人员随时关注南华大学附属南华医院网站通知。本次考试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。(五)体检与考察根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位,综合成绩相同的以笔试成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘计划数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。应聘医学类岗位须加测青霉素过敏试验,如对青霉素过敏,则取消应聘资格。体检合格者进入考察环节,主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对其资格条件进行复查。有体检或考察不合格者或放弃资格者,不予递补。六、公示根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报南华大学审查。拟聘用人员名单在南华大学人力资源处网站、南华大学附属南华医院网站公示7个工作日。七、聘用及待遇经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。咨询电话:人力资源部0734-8358018举报电话:纪检监察室0734-8358009 附件:1.南华大学附属南华医院2023年公开招聘岗位、计划及要求一览表2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表3.教育部学科专业目录汇总 南华大学附属南华医院2023年7月14日 
2023.07
14
南华大学附属南华医院2023年非事业编制公开招聘补充资格审查通过人员名单公示
经资格复审,以下人员符合招聘条件,现予以补充公示: 南华大学附属南华医院人力资源部2023年7月11日
2023.07
11
1 6 78 9 10