因科研工作需要，秉着公开、平等、择优的原则，王纪武教授课题组现面向社会招聘技术员10名。一、招聘岗位和数量共2个岗位，10个计划，详情见附件1。二、招聘岗位条件应聘人员必须具备下列基本条件：1.遵守中华人民共和国宪法和法律；2.具有良好的品行和职业道德；对科研感兴趣，吃苦耐劳，诚实守信；3.具备岗位所需专业要求；4.身体健康，体检参照人社部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准》执行；下列人员不得报考：尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形的人员。三、招聘流程（一）招聘方式：面向社会公开招聘（二）招聘信息发布：南华大学附属南华医院官网发布招聘方案。（三）报名时间：随到随招，招满即止。（四）报名方式：采用网上报名，应聘人员请填好《2022年王纪武教授课题组招聘技术员报名表》（附件2）后，连同身份证、毕业证学位证等有效证明材料扫描件、学术成果或课题等资料，发送至邮箱nhyyrsk@163.com，邮件标题：应聘技术员+姓名+学历+毕业学校，例：应聘技术员+张三+硕士研究生+北京大学。（五）资格审查。初审合格者将通知具体面试事宜，对不符合条件者、逾期报名或不同意招聘方案者一律不得进入面试阶段。（六）考试。采取面试的方式进行（按百分制计算）。设置面试合格分数线，合格分数线为70分（含70分）。主要对应聘人员的专业知识、科研能力、综合素质等方面进行考核。面试须带本人学历（学位）证书、身份证原件及复印件。（七）体检与综合考察。面试合格者进入体检与综合考察程序。四、待遇该岗位为王纪武教授课题组自主聘任，聘任方式为劳务派遣，录用者与第三方公司签订劳动合同，工资待遇见附件1。五、其他事项（一）报考人员应严格对照应聘岗位的条件要求，报名与面试时使用的身份证必须一致，如发现所提交的信息和材料弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。（二）报考人员提供的联系方式准确无误，以确保及时联系到位。咨询方式：0734-8358342、0734-8358018  附件：1.2022年王纪武教授课题组招聘技术员岗位、计划及要求一览表 2.2022年王纪武教授课题组招聘技术员报名表   南华大学附属南华医院2022年12月8日

智达物业管理有限公司现面向社会公开招聘助理护士若干名，派遣到南华大学附属南华医院工作，具体事项公告如下：一、招聘岗位及条件招聘助理护士10名，男女不限，护理专业，中专及以上学历，形象气质佳，年龄要求在1992年1月1日及以后出生，取得护士执业资格证者优先。二、报名方式本次招聘采取邮箱报名，应聘者可将招聘考试报名表（附件1）、个人简历、毕业证、身份证、资格证、工作经历证明等相关资料以压缩文件包形式发送至招聘专用邮箱494174703@qq.com。三、报名时间随到随招，招满即止。四、考试安排1.本次招聘公告考试采取面试的形式，注重考核应聘者的综合能力。本次考试不设开考比例和入围比例，根据考生综合素质择优录取。2.考生参加考试须携带身份证原件（身份证遗失者请出具粘贴有本人照片、由公安部门开具的户籍证明 ）。3.面试与体检：面试与体检时间另行通知。五、录取与聘用面试及体检合格者，与智达物业管理有限公司签订聘用合同，派遣至南华大学附属南华医院相关部门工作。六、待遇1.签订聘用合同，实行试用期，试用期包括在聘用合同期内。试用期满，经考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。2.薪资待遇：基本工资2500元/月，加班费、晚夜班费另计，按相关政策统一缴纳社保。3.参加南华大学附属南华医院招聘时，符合条件且有在本院工作经历及科室评价满意者优先。七、疫情防控要求1.按国家和衡阳市政府防疫要求，提供考前24小时内的湖南省居民健康码、行程卡和考前近3天内2次核酸检测阴性报告。2.请自备口罩，面试全程需佩戴口罩。3.签署《招聘考试新冠肺炎疫情防控个人承诺书》（附件2）。八、联系电话：19947288727 ‬王老师（微信同号）九、本公告由智达物业管理有限公司具体组织实施。 附件：1.招聘考试报名表2.招聘考试新冠肺炎疫情防控个人承诺书 智达物业管理有限公司南华医院项目部2022年11月25日

根据《南华大学附属南华医院2022年公开招聘公告》，经自愿报名、资格审查，现将通过资格通过人员名单予以公布（按姓氏拼音首字母排序），详情见附件。如有异议，请在2022年11月4日17:00前向我院人力资源部或纪检监察室反映，联系电话：0734-8358018（人力资源部）、0734-8358009（纪检监察室）。 附件：南华大学附属南华医院2022年公开招聘资格审查通过人员名单  南华大学附属南华医院                                      2022年11月2日

根据《南华大学附属南华医院2022年第三批非事业编制招聘公告》规定，经报名、资格审查、线上考试等程序，按综合成绩排名先后，并经医院党委会审定，最终确定曹怡婷等11人进入招聘体检与考察程序，现予以公示（按姓氏拼音字母排序）。公示时间：2022年10月25日—2022年10月27日。如有异议，请于公示期内向院纪检监察室反映，受理电话：0734-8358009（纪检监察室）、0734-8358018（人力资源部）。入职体检作如下安排，请入围体检人员做好准备：1.集中体检日期：拟定于11月1日早上8:002.集合地点：门诊六楼人力资源部3.疫情防控要求：体检当日，请提供湖南居民健康码和行程码、体检前3天2检核酸检测阴性证明（体检当天核酸检测阴性证明在24小时之内或48小时内核酸检测阴性证明加24小时内已采样证明）。来自疫情中、高风险地区；防疫健康码非绿码、通信大数据行程卡异常或未能提供3天2检核酸检测阴性证明（体检当天核酸检测阴性证明在24小时之内）的人员暂不予体检，请提前电话联系医院人力资源部说明情况，申请延后体检。4.其他：体检费用自理。体检当日请务必携带本人身份证原件、保持空腹，体检结果由医院人力资源部领取，自行领取视为无效。   南华大学附属南华医院2022年10月25日

因科研工作需要，秉着公开、平等、择优的原则，我院决定面向社会招聘临床研究所技术员5名。一、招聘岗位和数量共计1个岗位，5个计划，详情见附件1。二、招聘岗位条件应聘人员必须具备下列基本条件：1.遵守中华人民共和国宪法和法律；2.具有良好的品行和职业道德；3.具备岗位所需学历、专业要求；4.身体健康，体检参照人社部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准》执行；下列人员不得报考：尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形的人员。三、招聘流程（一）招聘方式：面向社会公开招聘（二）招聘信息发布：南华大学附属南华医院官网发布招聘方案。（三）报名时间：随到随招，招满即止。（四）报名方式：采用网上报名，应聘人员请填好《南华大学附属南华医院2022年临床研究所技术员报名表》（附件2）后，连同身份证、毕业证学位证等有效证明材料扫描件、学术成果或课题等资料，发送至邮箱nhyyrsk@163.com，邮件标题：应聘临床研究所技术员+姓名+学历+毕业学校，例：应聘临床研究所技术员+张三+硕士研究生+北京大学。（五）资格审查。通过资格审查者方可参加面试，资格审查贯穿招聘全过程。（六）面试。根据疫情形势采取线上或线下方式进行，面试时需提供本人身份证、学历（学位）证等有关证件。（七）体检与综合考察。面试合格者进入体检与综合考察程序。四、待遇实行劳务派遣用工，录用者与第三方公司签订劳动合同。根据应聘者的学历、经验和能力，提供有竞争力的薪酬，具体待遇面议。五、其他事项（一）报考人员应严格对照应聘岗位的条件要求，报名与面试时使用的身份证必须一致，如发现所提交的信息和材料弄虚作假，一经查实，取消应聘资格。（二）报考人员提供的联系方式准确无误，以确保及时联系到位。咨询方式：0734-8358342、0734-8358018 附件：南华大学附属南华医院2022年临床研究所技术员招聘岗位计划表     南华大学附属南华医院2022年临床研究所技术员招聘报名表 南华大学附属南华医院人力资源部2022年10月19日