南华医院举行中层干部任前集体谈话

1月13日上午，南华大学附属南华医院中层干部任前集体谈话在党政会议室举行。集体谈话由党委书记周玉生主持，院长汤永红，党委副书记、副院长陈勇军，纪委书记杨伟军，副院长贺军参加，针对本次中层干部调整中退出实职岗位的、新提任的以及轮岗交流的干部分别组织了谈话。

会上，周玉生书记向退出实职岗位、为医院的发展做出的重要贡献的各位主任、护士长表示衷心的感谢，希望他们在今后的工作中继续关心、支持医院的发展，一如既往的发挥他们的光和热；向此次新提任管理岗位和进行岗位交流的的各位主任、护士长提出要求和希望，一是要勤于学习，加强自身修养。二是要忠于职守，认真履职尽责。三是要尽快进入角色，找准工作突破口。四是要严于律己，坚持勤政廉政。他指出，新的岗位，肩负的责任更重，使命更大，要瞄准新目标，鼓足新干劲，奉献新才智，思想更加统一、作风更加务实、行动更加协调，为医院高质量发展贡献新的更大力量。

院长汤永红对新提拔聘用的干部表示祝贺并依次介绍，他针对每个人的任职岗位提出不同的要求，指出他们应该工作的重点和努力的方向。同时，他还提出三点希望与大家共勉。一要以医院医教研全面发展为中心目标，立足岗位做好规划，制定目标，加强学科人才建设。二要创新发展、团结务实，讲团结，顾大局，努力推动医院高质量发展。三要加强自身学习、钻研业务、恪尽职守、不负组织和同事期望。

纪委书记杨伟军对提任及岗位交流的干部进行廉政谈话并提出三点要求：一是要谦虚谨慎、戒骄戒躁，新任干部岗位不同，帽子多了。更要时刻保持谦虚谨慎的作风，摆正好自己的心态。将医院和人民利益记在心中，不逾红线与底线。二是要做到履职尽责、担当作为，要担当，用心担当、用力担当，认真履职尽责，谋划好各项工作；三要廉洁自律、克己奉公做到事事出于公心、时时秉公用权，切实打牢思想信念底基，勤政廉政，做到行稳致远。做个廉洁从政、廉洁为民的管理干部。