述职亮答卷 勠力谋新篇 —南华医院召开2022年中层干部述职报告会

2月23日，南华医院召开一年一度的中层干部述职报告会，全院197名中层干部参加此次年度述职。党委书记周玉生等在家院领导出席会议，述职报告会由党委副书记、院长贺军主持。

会上，参与口头述职的中层干部分别从德、能、勤、绩、廉五个方面，亮出了“成绩单”，列出了“问题单”，明确了“任务单”，一组组鲜活的数据，一句句郑重的承诺，一条条有力的措施，彰显了南华医院中层干部“中流砥柱”的担当，展现了大家凝心聚力共谋发展的精神内核。支部书记们紧扣“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，充分发挥支部的战斗堡垒作用，推动党建与业务深度融合；临床医技科室主任们围绕医教研协同发展，在学科建设上持续发力，斩获累累硕果；职能部门主任们政治站位高，工作主动性强，充分发挥承上启下的作用，亮点纷呈；护士长们围绕服务做文章，充分发挥好管家的作用，当好科室主任贤内助，科室人财物管理成效显著。

述职报告后，周玉生对述职报告进行了点评和总结。他指出，述职大会既是对干部管理水平、执行能力和工作成绩的一次大检阅，也是大家相互之间交流学习、共同提高的一次大学习，是提振士气、谋划未来的一次大动员，更是激发干部干事创业热情、推动医院高质量发展的一项重要举措，他充分肯定了全院中层干部作为“关键少数”，发挥了推动医院高质量发展的“关键”作用。新起点，新征程，他对全体中层干部提出了四点要求：一是加强学习，做讲政治、顾大局的“明白人”；二是带好队伍，做勇担当、敢作为的“领头雁”；三是善谋实干，做闯新路、促发展的“奋进者”；四是守好底线，做讲党性、讲原则的“自律者”。周玉生强调，2023年是医院全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是全面贯彻落实医院第四次党代会精神和实现“十四五”规划承上启下的关键年，更是南华医院面对新机遇、迎接新挑战、实现新发展的重要时期。全院上下要以党的二十大精神为指引，对标对表精准干、勇于担当突破干、奋发进取争先干、以身作则带头干、在真抓实干中创新路、破险阻，开新局，为开创医院高质量发展新篇章作出新的更大贡献！